上司から学べること

こんにちは。
毛利まさるです。

世の中には理想の上司ランキングというものが存在しており
「こんな人が上司だったら良いのに」
と妄想は膨らむ一方です。

しかし、実際のあなたの上司とのギャップに
辟易していたのではないでしょうか?

世の中には様々な上司がいます。
他人任せの上司、細かくチェックする上司
責任を負わない上司、決断が遅い上司など
理想とはかけ離れていると感じるかもしれません。

しかし、ここで大切なことを伝えます。
全てを満たす完璧な上司は存在しないのです。

わかりますか?

理想の上司ランキングに入っている人であっても
あなたが感じているのはテレビなどで観る一面だけです。
本当の姿は違うかもしれません。

逆に言うと、あなた自身で100%満足できる上司はいないと
覚悟を決めることが重要なのです。

そう思うと残酷に聞こえるかもしれません。

そのような理想の上司がいないからこそ
あなた自身で理想の上司像を探求する機会が生まれるのです。
この考え方を持つことで
今の上司からたくさんのことを学べるようになります。

上司に求めすぎると、結局は自分で答えを出せなくなってしまいます。
上司に完璧を求めすぎても、メンタル面で追い詰められるだけです。

完璧な上司を求めるのではなく
今の上司の長所を伸ばし、短所を自分なりに補完することで
上司からたくさんのことを学び取ることができます。

この考えを持つことで理想の上司とのギャップに苦しみ
今の上司に翻弄されてストレスを感じるのではなく
全てはあなたの学びのためと割り切ることができます。

上司から学ぶことはたくさんありますので
今のあなたの上司から積極的に学んでいきましょう。