こんにちは。
毛利まさるです。
あなたの会社では社内のイベントがありますか？
社内のイベントは仕事が終わった後も会社の人との付き合いか…
休日も付き合わなきゃいけないのか…
とあまり良いイメージはないかもしれません。
同じ職場の毎回の飲み会は
代わり映えしない面子なので
毎回の参加はおススメしません。
しかし、他の組織や他の部署との大きな社内イベントは
あなたのことを知ってもらう大きなチャンスです。
このような時こそ普段のセールススキルを
活かして社内の人脈をつくりましょう。
社内営業がうまく行く人は必ず二つのことを行っています。
一つ目はあなたのことを良いと思ってもらう人をつくること。
二つ目はあなたのことを知っている人を増やすことです。
一つ目のポイントは「良い」と思ってもらう人です。
この場合の「良い」とは成績が良いだけではなく
人が良いことも当てはまります。
仕事をさぼらずひたむきに打ち込んでいるものの
成績に繋がっていない人がいます。
こういう人には「良い人」というイメージがつきます。
この人のパターンの場合は、チャンスがまわってきます。
他の場所では、真価を発揮できるかもと思ってもらえるからです。
しかし、それもそのように思ってもらえる人が
多くなければなりません。
ですから、二つ目のあなたのことを知っている人を増やす必要があるのです。
つまり、社内のイベントは社内営業には
大きなチャンスなのです。
私の知り合いにも社内のイベントから
大きなチャンスをつかんだ人はたくさんいます。
ぜひおためしください。
