こんにちは。
毛利まさるです。
あなたは自分の価値を考えみたことがありますか？
たとえば会社で1,000万円を売り上げているのに
手取りはわずか〇〇しかない。
こんなのおかしい！
と思う人もいるかもしれません。
セールスなのにほとんど歩合に影響しないのは
おかしいと思う人もいるかもしれません。
では、ここで会社の視点で考えてみましょう。
会社があなたを雇っている理由は何でしょうか？
それは言うまでもなく利益を生み出すためです。
会社によっては利益ではなく売上で成績を評価しますよね。
本来ならば売上が1,000万だったとしても
利益が0円であればそれはプラスにもマイナスにもなりません。
さらには、いくらあなたのセールスによって
1,000万円の売上を出したからと言って
それは全てあなたの力だけではないのです。
会社の名前の力があり
会社の今までの実績があり
会社が用意してくれたパンフレットがあり
会社の上司や先輩が教育してくれたこともあり
それらが全部含めてあなたの売上となっているのです。
ここで大切なことはだから会社に感謝しろと
説教臭い話をするわけではありません。
あなたがもし会社のバックボーンがなくても
同じ金額を売り上げることができるかと考えてみてください。
もし、そうでもないなと思ったのならば
あなたは自分だけの力でどこまでできるのかな？
とフラットに考えてみてください。
このように自分の限界へのチャレンジを視野に入れて
売上拡大に取り組むことで結果的にあなたの価値はあがり
それが結果的に会社への貢献となるのです。
ぜひおためしください
